Naar boven

Zuivelindustrie

Girlpower in de agrarische buitendiens

< Terug naar lijst
08.04.2020
Vier DMK-experts staan klaar om boeren te helpen. Hier rapporteren ze over hun dagelijks leven.

Landbouw is nog steeds een door mannen gedomineerd beroep in de hoofden van de meeste mensen. Vrouwen werken op bijna elk landbouwbedrijf. Als je de agrarische DMK-buitendienst van dichterbij bekijkt, wordt het duidelijk: er is veel girlpower te vinden!

Met Julia Ridder (regiomanager en adviseur Noordrijn-Westfalen, Zuid-Nedersaksen), Kerstin Grabarse (regiomanager Thüringen, Saksen-Anhalt, Hessen), Wiebke Lina Schulte en Judith Wannagat (beide adviseurs Noordrijn-Westfalen, Zuid-Nedersaksen) worden de boeren dagelijks door vier experts met veel specialistische kennis bijgestaan.

Allereerst vormen alle leden van het agrarische buitendienst - of ze nu man of vrouw zijn – het raakvlak tussen de boer en de zuivelfabriek. “We zijn als het ware het gezicht van DMK en het eerste aanspreekpunt voor alle vragen – ongeacht of het cel- en kiemgetal in de melk niet optimaal is, of er problemen zijn met de invoer in Milkmaster of dat er vragen zijn over actuele marktontwikkelingen”, beschrijft Julia Ridder.

Wiebke Lina Schulte: “Het is mij een genoegen om als aandeelhouders van onze coöperatie aan de boeren over te brengen dat er ondanks onze omvang toch iemand bij DMK is die de tijd neemt om hun vragen te beantwoorden.” Het is bijzonder motiverend dat het de boeren echt kan helpen. De adviseur adviseert circa 520 bedrijven en waardeert de mix van binnen- en buitendienst en de nabijheid van de praktijk in haar dagelijkse werk. Door de diverse taken is het vrijwel onmogelijk om vooraf een werkdag in te plannen, omdat er altijd iets tussen komt. Flexibiliteit en organisatietalent zijn essentieel.

Feiten en cijfers over de agrarische buitendienst:

Feiten en cijfers

• Hoofd: Achim Stein
• 6 regiomanagers
• 11 gespecialiseerde adviseurs

Taken:

• contactpersoon voor de agrarische aangesloten bedrijven voor alle vragen over melkproductie, melkkwaliteit, melkafgifte en vragen over ledenaangelegenheden.

Kerstin Grabarse: “Voor mij persoonlijk is het erg belangrijk dat de samenwerking met de boeren gebaseerd is op wederzijds vertrouwen. Ik heb een zeer goede relatie met de meeste leden die ik begeleid. Dit helpt om constructieve discussies te voeren, vooral in tijden van crisis, en om misverstanden en onduidelijkheden op te lossen.”

Iedereen die besluit een baan in de agrarische buitendienst aan te nemen, moet zich ervan bewust zijn dat je als eerste aanspreekpunt bij de zuivelfabriek ook het ongenoegen van de boeren voelt. Maar het is ook een plezier om hen te ondersteunen bij het oplossen van problemen – daar zijn ze het alle vier over eens.

“Door deze constante uitwisseling leer ik constant bij. Ik heb ook veel respect voor hoe onze leden de uitdagingen het hoofd bieden in tijden van crisis en altijd de drive vinden om door te gaan”, benadrukt Judith Wannagat.

"Voor mij persoonlijk is het erg belangrijk dat de samenwerking met de boeren gebaseerd is op wederzijds vertrouwen"

Kerstin Grabarse

Dat boeren het ook op prijs stellen om een persoonlijke contactpersoon in de buitendienst te hebben, blijkt momenteel uit de moeilijke coronakwestie. DMK geeft altijd uitgebreide schriftelijke informatie, maar in zo'n uitzonderlijke situatie kan het persoonlijke gesprek niet worden vervangen.

De experts beoordelen of het verschil maakt of een man of een vrouw als adviseur bij een bedrijf komt. Het maakt voor het grootste deel niet uit, maar er zijn een paar sceptische ontmoetingen geweest. Wiebke Lina Schulte is ervan overtuigd: “Ik denk dat vrouwen in de hedendaagse landbouwadvisering normaal zijn, zoals je bijvoorbeeld kunt zien in de diervoederhandel, en bijna overal geaccepteerd worden.” Julia Ridder ziet het ook zo: “Ongeacht of het nu mannelijke of vrouwelijke collega's in de buitendienst zijn – wij zijn het eerste aanspreekpunt voor onze agrarische ledenbedrijven in de verschillende operationele situaties en we krijgen zowel de dankbaarheid voor de steun als het ongefilterde ongenoegen over onderwerpen als de prestaties van DMK en de melkprijs te voelen. Het maakt niet uit of “Julia of Julian” naar de boerderij komt.“

Meer artikelen

Meer nieuws op het gebied van bedrijven & coöperaties